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干部工作

大埔县湖寮镇“四强化四提升” 抓好新形势下领导干部队伍建设

来源:中共大埔县委组织部 | 时间:2017-08-28 11:31:55 | 浏览:loading

大埔县湖寮镇“四强化四提升”

抓好新形势下领导干部队伍建设

 

今年来,大埔县湖寮镇党委围绕加快实现振兴发展,全面建成小康社会的奋斗目标,认真落实县委、县政府工作安排部署,抓好领导班子“四个建设”,锻造一个政治坚定、团结协作、工作有力、作风过硬的坚强领导集体。两年来,湖寮镇党委、政府在大埔县振兴发展考核中名列前茅,被评为大埔县全面工作先进单位。

一、强化理论武装,提升政治素质。一?#24378;?#23637;学习教育。结合“两学一做”学习教育,采取党委中心组学习、观看专题片、远程教育等形式,学习党章党规、《准则》、《条例》、十八届四中、五中、六中全会以及习总书记系列重要讲话精神,做到与时俱进,不断提高领导干部政治理论素质。二?#24378;?#23637;党课教育。党委书记结合自身工作、学习、生活经历,为班子成员上了“坚定信念跟党走”专题党课,及时把换届后领导班子建设重点转到思想政治建设上来,进一步筑牢理想信念之基,牢固树立“四个意识”,教育领导干部“坚定信念跟党走,听党指挥踏实干”,推动领导干部把维护核心意识转变为行动自觉。三?#24378;?#23637;红色教育。到井冈山等红色革命教育基地开展“弘扬革命精神,坚定理想信念”主题党日活动,现场接受灵魂的洗礼,并聆听《学习井冈山红色革命精神》讲座,深化党员领导干部对党的认识,进一步坚定信念,把革命先烈钉钉子精神贯彻到党委、政府的工作部署上来,切实当好全县排头兵。

二、强化执行力建设,提升工作效能。一是以发挥班长表率为示范树立旗帜。该镇党委书记时刻以身作则,聚焦主责主业,落实第一责任人责任,在重点项目建设、“两违”整治、征地拆迁和森林防火等急难险重工作中,始终冲在前、做在前,?#19994;?#24403;、做表率。同时经常性开展党委书记与领导班子成员谈心谈话活动,教育班子成员要严格落实党委、政府安排部署,确保政令畅通,带头耕好自己的“责任田”。二是以班子个人分工为抓手明确任务。根据?#23548;识?#29677;子成员实行合理分工,明确每一位领导职责,对重点项目、重要工作实行领导分工负责制,建立党政领导微信群,对领导班子成员落实工作情况进?#24418;?#20449;定位、发送图片等实行实时汇报,确保决定事项落到实处。三是以解决突出问题为导向落实责任。围绕当前中心工作,落实党委书记主体责任,分管领导具体责任,驻村领导直接责任,全力解决?#23534;?#25442;届重难点问题,落力化解征地历史遗留问题,严格落?#20826;?#20065;环境综合整治网格化管理,深入一线加强森林防火工作等,做到?#24418;?#39064;就解决,出问题就追责。今年来,协调落实历史留用地欠账18.04亩,解决因征地引发的逾10年历史积案1宗。

三、强化制度建设,提升管理水平。一是严格党内生活制?#21462;?#35813;镇党委严格落实“从?#29616;?#20826;”主责,每年至少召开一次民主生活会,开展批评与自?#36951;?#35780;,不断提高自身发现和解决问题的能力;完善党内外互相监督和定期通报情况制度,推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。二是落实班子议事决策制?#21462;?#27599;月定期召开党政联席会议、班子联席会议等制度,落实民主集中制,把民主讨论、集体决策与个人分工负责有机结合起来,对重大决策等坚决按照程序和规则办事,确保工作制度化和规范化。三是建立工作督促问责机制。成立综合督促检查工作组,定期、不定期对领导干部执行各项纪律情况、落实工作情况,进行明察暗访,并对照《准则》高线、《条例》底线、工作要求,?#28304;?#22312;的苗条性、倾向性问题,及时谈话提醒,不断增强领导干部党纪政纪意识和勤政廉政意识。

四、强化作风建设,提升服务质量。一是?#20013;?#25512;进驻点联系工作。进一步加大走访力度,不断完善台账日志,坚持县、镇、村三级联动解决联系服务群众“最后一公里”问题;并在?#23534;锻?#34892;村干部联?#31561;?#20247;工作机制,要求村干部?#21051;?#22635;写联?#31561;?#20247;工作日志,全面贯通服务联?#31561;?#20247;最后一公里。目前,共走访约访22675113361人,解决群众?#20174;?#38382;题628件,其中化解土地矛盾纠纷42宗,查处“两违”76宗。二是扎实推进基层党组织建设。?#32771;徑日?#24320;一次支部书记述职、述廉、述党建会议,激发支部书记干事创业的内在动力;全面开展软弱涣散党组织整顿,加大对经济增收渠道、基础设施建设、民生困难问题等方面投入,切?#21040;?#20915;好群众?#20174;?#24378;烈的问题;同时为强化?#23534;?#24178;部为民服务效能,换届后制定了《制度汇编》,规范?#23534;?#24037;作运行,进一步落实党务、村务公开,不断完善?#23534;?#20844;共服务?#25945;?#24314;设。三是全力推进民生实事落实。把项目建设作为惠民重要抓手,特别是对党的建设、经济建设、为民办实事?#35748;?#30446;,明确牵头领导、责任部门和进度要求,采取“三个倒逼”项目推进机制,加快推进各个项目建设,确保每个项目?#21450;?#26102;启动、顺利推进、早日取得效果。同时围绕每年镇级办好5-10件、?#23534;?#33267;少1件以上民生实事的目标,突出抓好精准扶贫工作,重点关注长新村兴瑞现代农业产业园、双髻山蜜柚公园、下坜村“百亩荷塘”景观升级改造等一批景点建设,引导帮助周边群众增收致富。目前,全镇对有劳力贫困户实施种养扶贫实现增收32户,共计种植果树200多亩7000多株,养殖家禽500多只,蜂箱120只,鱼塘26亩,鱼苗5万尾。帮助9户贫困户与梅州市绿佳源食用菌开发有限公司签订电商扶贫创业合作协议,开辟贫困户增收新渠道。

 

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